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Bára Štruncová

Bára Štruncová Team Leader / Store Manager Specialist

Descrizione della posizione

ULOGA:

  • rad kao trener u trgovini (80%) i rad kao savjetnik za ljepotu (20%) 
  • provoditi uvodne treninge za nove BC (Beauty Consultant) (proizvod i procese) 
  • suodgovornost za rezultate trgovine (ispunjavanje KPI-ja i individualnih ciljeva) 
  • odgovornost za pravljenje, ažuriranje i praćenje kalendara obuke 
  • biti partner voditelju trgovine i područnom treneru maloprodaje 
  • odgovornost za implementaciju novih procesa i drugih aktivnosti 
  • pružati/olakšati obuku jedan-na-jedan, u učionici, na sastancima, u trgovini 
  • održavati ažuriranu evidenciju o osposobljavanju i karticu s ocjenom učinka osoblja 
  • pružati informacije savjetniku ljepote kako povećati prodaju proizvoda i usluga 
  • nadzirati rad BC i način komuniciranja s kupcima kako bi identificirali područja za poboljšanja 
  • identificirati potrebe za obukom pojedinaca i za timove 
  • pružati učinkovite preporuke i rješenja za postizanje KPI-ja 

 

ZAHTJEVI:  

  • min. 1 godina iskustva u maloprodaji (idealno uključujući pozadinu maloprodajne trgovine) 
  • prethodno iskustvo u odjelima za obuku i/ili u ulogama gdje je obuka i razvoj drugih bila dio svakodnevnog rada 
  • engleski jezik na razini B1 
  • strast prema brendovima ljepote i pričanju o ljepoti 
  • snažna želja za učenjem i samorazvojem 
  • brzo usvajanje i primjena novih informacija 
  • sposobnost prilagodbe stila i metodologije kako bi se zadovoljile potrebe kako zaposlenika tako i kupaca 

 

ŠTO VAM MOŽEMO PONUDITI:

Nudimo ti rad u ugodnom i mirisnom ambijentu, uz mogućnost fleksibilnog ili honorarnog angažmana. Očekuje te tim ljubaznih i profesionalnih ljudi te neposredno i podržavajuće radno okruženje.
Kontinuirano ulažemo u tvoje znanje kroz redovite obuke i razvoj vještina, kako za proizvode, tako i za prodajne tehnike.
Ova pozicija ti donosi i priliku za profesionalni rast, kao i mogućnost da budeš dio nečeg novog od samog početka – sudjelovati u otvaranju prodavaonice i graditi s nama snažnu lokalnu priču.

  • posao koji je vrlo neophodan za druge članove tima 
  • besplatno atraktivni proizvodi 
  • VIP cjenik = popust za zaposlenike na sve proizvode u našoj e-trgovini 
  • kupon za odjeću na godinu dana 
  • sustav mjesečnih bonusa 
  • druge pogodnosti specifične za vašu zemlju 
Sono interessato a questa posizione
Vantaggi

Vantaggi per tutti in Notino

Listino prezzi VIP su Notino
Cafeteria
Salario in qualsiasi momento
Tessera Multisport sovvenzionata
Una tariffa mobile vantaggiosa
Eventi aziendali
Accesso alle notizie dal mondo della bellezza
Referral program
Saldi online ai dipendenti
Little Extras
Loyalty programme

Vantaggi per i membri del team Punti Vendita

25 giorni di ferie
fino a 3 MyDays
Formazione (formazione sui prodotti, sulle vendite, sui sistemi, sulle competenze trasversali)
Sistema di bonus
Opportunità di crescita professionale
Teambuilding
Caffè gratuito per tutto il giorno
Altri benefit, come l’indennità di vestiario e i concorsi per i nostri dipendenti nei negozi
Non lasciarti sfuggire

Altre informazioni sulla posizione

  • Località
    Zagreb, HR
  • Tipo di contratto di lavoro
    Tempo pieno
  • Lingue richieste
    Croato
  • Istruzione richiesta
    Education is not essential
  • Indirizzo del luogo di lavoro
    Ulica Vice Vukova/8, 10000 Zagreb, HR
  • Telelavoro
    Non specificato
  • Vantaggi
    25 giorni di ferie , fino a 3 MyDays , Formazione (formazione sui prodotti, sulle vendite, sui sistemi, sulle competenze trasversali) , Sistema di bonus , Opportunità di crescita professionale , Teambuilding , Caffè gratuito per tutto il giorno , Altri benefit, come l’indennità di vestiario e i concorsi per i nostri dipendenti nei negozi
Bára Štruncová

Bára Štruncová Team Leader / Store Manager Specialist

Non finisce quando inizi

Crescita professionale in Notino

La crescita professionale qui da noi non è solo un modo di dire, ma una realtà. Se sei proattivo/a e hai voglia di imparare cose nuove e progredire, qui ti troverai bene. Molti dei nostri colleghi hanno assunto posizioni junior al di fuori del loro settore dopo gli studi e ora sono manager che guidano team di ben 30 persone. Ma non tutti i percorsi di carriera portano solo verso l’alto.

A volte, succede che il settore di interesse cambi. È possibile che, ad esempio, dopo aver lavorato per anni nel marketing, tu sia attratto/a dal mondo degli affari. Da Notino, questo non è un problema. Siamo lieti di supportare i trasferimenti interni. Non vogliamo perdere colleghi in gamba solo perché desiderano allargare i loro orizzonti.

Sviluppo di competenze hard e soft

Opportunità di apprendimento in Notino

Da Notino, impariamo ogni giorno, e non solo perché è uno dei nostri valori. Con progetti nuovi e innovativi, non c’è altro modo e il processo di apprendimento è una parte naturale delle nostre giornate. Siamo spinti in avanti dai nostri successi, ma anche dai nostri fallimenti, e anche i colleghi saranno fonte di ispirazione per te. Inoltre, ti offriremo opportunità di formazione specifiche:

  • Going Global: lezioni di inglese in piccoli gruppi che consentono di raggiungere facilmente il livello desiderato
  • LinkedIn Learning: qui troverai un’ampia gamma di corsi per le competenze trasversali e tecniche di tua scelta
  • New Manager Development Program, Leadership Program: programmi di sviluppo completi per supportare i nostri manager nuovi ed esistenti
  • Workshop sui valori: per mettere davvero in pratica i valori, supportiamo i manager nell’integrazione dei valori aziendali tra i loro team
Interessato alla posizione

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Posizione aperta || Dettaglio
Il viaggio verso Notino

Il viaggio verso Notino

Prescreening

Come prima cosa, il nostro recruiter ti contatterà per discutere più in dettaglio la posizione. Contemporaneamente nel Prescreening avrai lo spazio per tutte le tue domande aggiuntive.

Testing

Alcune posizioni sono più specifiche di altre. Per questo motivo forse ti chiederemo di compilare un test di lingua, di competenza o di personalità.

Primo turno di colloquio

Incontrerai il manager del team di cui potresti presto far parte. Scoprirai chi saranno i tuoi colleghi e cosa ti aspetta nel tuo nuovo ruolo.

Case study

Per alcune posizioni potresti ricevere un compito da elaborare. Non aspettarti nulla di subdolo e non preoccuparti, avrai sempre abbastanza tempo per elaborarlo.

Secondo turno di colloquio

Ma questo passaggio potrebbe anche mancare. Anche qui dipende dalla posizione per cui ti stai candidando. Se avrà luogo, incontrerai il manager e il team e, ancora una volta, potrai chiedere qualsiasi cosa ti interessi.

Offerta di lavoro

È andato tutto a puntino? Complimenti! Eri il/la candidato/a ideale. Riceverai per email un’offerta di lavoro.

Accettazione dell’offerta di lavoro

Evviva, batti il cinque! Noi andiamo a preparare tutto per il tuo onboarding mentre tu, nel frattempo, puoi aspettarti il ​​tuo #NewMe che scoprirai in Notino.

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Punti Vendita

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